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畢業求職季,如何提升簡歷競爭力?

          畢業生找工作,求職簡歷是叩開職場大門的第一塊“敲門磚”。簡歷是個人能力的說明書,如何提升簡歷吸引力、增強就業競爭力?記者就此采訪了全國高校畢業生就業協會就業育人培訓師資庫專家、內蒙古自治區高校就業創業服務中心就業創業科負責人。

          問:求職簡歷的基本內容需要注意什么?

          答:不少同學在制作簡歷時會選擇加一個封面頁,除非應聘設計類崗位,需要展示設計能力,否則強烈建議省略封面。另外,簡歷不建議加標題,因為簡歷最核心的位置就是前1/3,放上標題后,黃金位置極易被占據。

          基本信息方面,民族寫不寫要看應聘崗位要求;籍貫、戶口一般不用寫,但如想回籍貫地或戶口所在地工作,寫上為好;政治面貌如是“中共黨員”或“預備黨員”,建議寫上,如不是不寫;聯系電話和郵箱必須得有。建議畢業生拍一張正式職業照,背景色最好是藍色或灰色。

          問:教育背景和實踐經歷,到底該把哪項放在前面?

          答:建議如果畢業學校較普通,但實踐經歷還算豐富,并與職業目標比較契合,就把實踐經歷往前放,讓它成為簡歷的“門面擔當”;如果學校不錯,但實踐經歷較少,建議把教育背景往前放。總之,誰能為簡歷加分,就讓誰“打頭陣”。

          一般來說,教育背景應該從大學寫起,時間由近向遠推,寫學校名字和專業,主修課程挑6門左右寫就可以。如果績點排名靠前也寫上,讓HR一眼看到你的優秀;實踐經歷主要分校內實踐和校外實習兩大類,如有好幾段經歷,跟崗位的匹配度越高越放在前面。另外,重點說清楚自己干的工作,取得的成果,如果能量化,用數字說話更具說服力。

          問:有些畢業生獲得的獎項較多,也有的考取了不少技能證書,這些內容在簡歷中如何更好體現?

          答:獎項方面,把和職業目標緊密相關、含金量又高的獎項往前放。建議按照國家級、省級、校級、院級的順序,如果榮譽含金量特別高,一定要重點標注出來。

          各類技能證書方面,撰寫要點就是將證書按照專業技能、語言技能、職業資質證書、通用技能證書分類呈現。對于一些仍在考取的證書,最好進行標注,已過幾門、仍缺幾門、預計什么時候通過等。對于英語四六級證書,如果考得特別好,可以把分數寫上。

          問:還有什么實用的加分技巧可供參考?

          答:在求職意向的寫法方面,有的同學寫得太過寬泛,HR會覺得你目標不清晰,會直接過掉;有些同學存在自相矛盾問題,如寫的求職意向與工作內容完全不搭邊,這樣的寫法不可取。另外提醒大家,求職意向是簡歷的“重頭戲”,須把它放在簡歷最頂端、最顯眼的位置,最好是在姓名下方或者緊跟其后。

          另外,自我評價也很重要,簡明扼要、突出重點是關鍵。最佳形式是用三到五句話,對簡歷進行總結提煉,避免空話套話。同時,選擇兩到三個與目標崗位要求最匹配的核心技能或核心競爭力重點呈現,并與簡歷前文的具體經歷前后呼應。對于一些職業素養、工作風格等,建議選擇一兩個與應聘單位文化、崗位特性等相契合的軟性特質進行簡要描述,可能吸引HR的注意。此外,應屆生簡歷強烈建議控制在一頁A4紙內,因為HR篩選每份簡歷的平均時間極短,冗長簡歷易被忽略重點。
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