記者從市人社局獲悉，為了吸引高校畢業(yè)生來肥就業(yè)創(chuàng)業(yè)，10月17日，合肥市發(fā)布《關于做好2021年度支持高校畢業(yè)生來肥就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關政策申報的通知》（以下簡稱《通知》）。《通知》明確，合肥市將從支持企業(yè)用工、拓寬就業(yè)渠道、發(fā)揮人力資源服務作用及加大創(chuàng)業(yè)扶持力度四大方面給予政策傾斜，為畢業(yè)生提供全天候的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，為企業(yè)用工保駕護航。

　　面試補貼：省外高校畢業(yè)生1000元/人

　　根據(jù)規(guī)定，來肥參加就業(yè)面試的非市域范圍全日制普通高校（含海外、港澳臺地區(qū)高校）的高校畢業(yè)生，只要符合相關條件，均可在畢業(yè)年度內(nèi)申請面試補貼。省內(nèi)高校畢業(yè)生按500元/人給予補貼，省外高校（含海外、港澳臺地區(qū)高校）畢業(yè)生按1000元/人給予補貼。面試補貼由面試單位代為申報，人社部門審核公示無異議后將補貼資金撥付至高校畢業(yè)生個人銀行賬戶。

　　值得一提的是，與合肥市重點企業(yè)簽訂12個月以上勞動合同，連續(xù)繳納社會保險費12個月以上的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、職業(yè)院校畢業(yè)生，合肥市將對其3年內(nèi)社會保險個人繳納部分給予全額補貼。

　　就業(yè)補貼：一次性補貼3000元

　　為了拓寬就業(yè)渠道，合肥市還對小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生進行社保補貼。

　　《通知》明確，與畢業(yè)年度和離校2年未就業(yè)的高校畢業(yè)生簽訂1年以上勞動合同的小微企業(yè)，將按照企業(yè)為高校畢業(yè)生實際繳納的社會保險費給予企業(yè)補貼（不包括個人繳納部分），補貼期限不超過12個月。

　　同時，合肥市將對與小微企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同并依法繳納社會保險費的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生進行一次性就業(yè)補貼，符合條件的高校畢業(yè)生將獲得每人3000元的一次性就業(yè)補貼。

　　發(fā)揮人力資源服務作用

　　對于為畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生免費提供服務，幫助其到重點企業(yè)就業(yè)的經(jīng)營性人力資源服務機構，如若高校畢業(yè)生與企業(yè)簽訂不少于6個月的勞動合同并繳納至少3個月的社會保險費，合肥市將按照“雙一流”建設高校、其他本科院校、專科院校（技工院校）畢業(yè)生每人1000元、800元、500元的標準給予補貼。

　　同時，針對組織20家以上單位500個以上崗位、50家以上用人單位1000個以上崗位的線上招聘會，分別按照每場1000元、2000元的標準給予補貼。需要提醒的是，舉辦線上招聘會前，應提前1個月向注冊地縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）人社部門申請備案。招聘活動結束后，經(jīng)審核公示無異議后，將補貼資金撥付至機構銀行賬戶。

　　大力支持大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新

　　近年來，合肥市持續(xù)大力支持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。此次合肥市將大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新引導資金最高額度提高到50萬元。

　　不僅如此，合肥市還對首次創(chuàng)辦小型微型企業(yè)（須是企業(yè)的法定代表人或主要負責人）正常運營6個月以上并連續(xù)繳納社會保險6個月以上的畢業(yè)2年內(nèi)的高校畢業(yè)生（含技工院校高級工班、預備技師班畢業(yè)生），按規(guī)定給予1萬元初始創(chuàng)業(yè)補貼。