為了讓每一位“媽媽”都能擁有人生出彩和夢想成真的機(jī)會(huì)，泰安市婦聯(lián)及各區(qū)、縣婦聯(lián)依據(jù)各地特色產(chǎn)業(yè)及婦女實(shí)際需求，聯(lián)合相關(guān)企業(yè)，打造并創(chuàng)新一批“媽媽?shí)彙保环矫鏋橛芯蜆I(yè)需求的寶媽提供靈活就業(yè)的機(jī)會(huì)，另一方面為“寶媽員工”創(chuàng)造更為安心的就業(yè)環(huán)境。
“讓寶媽不僅僅是‘媽媽’，還讓她們能夠在工作崗位上展現(xiàn)個(gè)人能力、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。”山東省泰安市婦聯(lián)黨組書記、主席蘇偉麗近日在接受中國婦女報(bào)全媒體記者采訪時(shí)表示，在實(shí)地走訪中，泰安市婦聯(lián)及各區(qū)縣婦聯(lián)發(fā)現(xiàn)，不少寶媽就業(yè)受到工作時(shí)間、地點(diǎn)、個(gè)人精力等制約，要想在家門口找一份工作，實(shí)現(xiàn)帶娃、掙錢兩不誤，還是有難度。
為了讓每一位“媽媽”都能擁有人生出彩和夢想成真的機(jī)會(huì)，泰安市婦聯(lián)及各區(qū)、縣婦聯(lián)依據(jù)各地特色產(chǎn)業(yè)及婦女實(shí)際需求，聯(lián)合相關(guān)企業(yè)，打造并創(chuàng)新一批“媽媽?shí)彙保环矫鏋橛芯蜆I(yè)需求的寶媽提供靈活就業(yè)的機(jī)會(huì)，另一方面為“寶媽員工”創(chuàng)造更為安心的就業(yè)環(huán)境。
解女性職場之“困”：主動(dòng)作為應(yīng)對(duì)民生需求
“去年，我們的3條‘彈性’生產(chǎn)線共發(fā)放工資264萬元，發(fā)放獎(jiǎng)金19萬元，還有各種獎(jiǎng)品和福利。”坤鈺制衣有限公司董事長郭冬梅告訴記者，這3條“彈性”生產(chǎn)線，正是為了有需要的姐妹特別設(shè)置的。
郭冬梅介紹，公司根據(jù)每個(gè)姐妹的健康狀況、照顧家庭的時(shí)間，結(jié)合生產(chǎn)計(jì)劃，將3條生產(chǎn)線特設(shè)“媽媽?shí)彙?5個(gè)，累計(jì)用工超150人。“自從有了‘彈性’生產(chǎn)線，姐妹們臉上多了笑容。”郭冬梅說。
坤鈺制衣“媽媽?shí)彙钡摹皠?chuàng)意”，來自一次座談會(huì)。
2021年，泰安肥城婦聯(lián)在調(diào)研時(shí)了解到，部分患病貧困婦女在身體痊愈后有就近掙錢增加收入的意愿，還有失去丈夫的婦女希望在照顧子女上學(xué)的同時(shí)利用空閑時(shí)間掙錢改善生活……針對(duì)這部分婦女的實(shí)際需求，在這場座談會(huì)上，作為泰安市婦聯(lián)老城街道兼職副主席的郭冬梅馬上向婦聯(lián)提出，坤鈺制衣有限公司可以提供適合這些困難群眾的崗位。老城街道婦聯(lián)為此立即召開了婦聯(lián)執(zhí)委會(huì)議，開展摸底行動(dòng)，把需要工作的困難姐妹的情況摸清。
很快，3條“彈性”生產(chǎn)線出現(xiàn)在坤鈺制衣的生產(chǎn)車間里。郭冬梅說：“‘彈性’生產(chǎn)線的建立幫助有困難的姐妹解了燃眉之急。”
解企業(yè)人才之“憂”：“寶媽群”變身企業(yè)“流動(dòng)人才庫”
泰安市岱岳區(qū)市民李曉云剛送完上小學(xué)和幼兒園的大寶、二寶，手機(jī)上便收到了一條來自“泰山娃食品寶媽就業(yè)群”的微信：“還有來上班的嗎？”李曉云馬上回復(fù)：“我現(xiàn)在就去。”
泰山娃食品有限公司是岱岳區(qū)的一家食品企業(yè)，公司職工96％以上都是女性，公司總經(jīng)理耿麗也是一位寶媽。“設(shè)身處地地想，我更能理解寶媽們對(duì)靈活就業(yè)的渴望。”耿麗在公司提議設(shè)立了“媽媽?shí)彙保瑣徫粚?shí)行彈性工作、靈活就業(yè)，不安排加班，方便寶媽們兼顧家庭和工作。
不僅如此，耿麗還建起了兩個(gè)“泰山娃食品寶媽就業(yè)群”，目前群里的寶媽共計(jì)800余人，涉及粥店、天平、道朗、夏張等4個(gè)鎮(zhèn)街20余個(gè)村（社區(qū)），把原本待業(yè)的寶媽變成了企業(yè)的“流動(dòng)人才”。
家住天平街道的寶媽王桂芝告訴記者，她靠著在公司靈活就業(yè)，每月增加收入3800元，實(shí)現(xiàn)了帶娃、掙錢兩不誤。
創(chuàng)女性就業(yè)之“路”：打造友好的就業(yè)環(huán)境
下午4點(diǎn)左右，山東眾客食品有限公司的百余位女性員工陸續(xù)乘坐“媽媽班車”離開園區(qū)。“她們都是‘媽媽班’的員工，這些班車就是為她們特別準(zhǔn)備的，根據(jù)她們接送孩子的實(shí)際情況，給予她們‘特殊照顧’。”公司黨支部書記、益客集團(tuán)食品平臺(tái)副總經(jīng)理王愛峰告訴記者。因?yàn)楣居衅叱蓡T工都是女性，企業(yè)考慮到女性職工的實(shí)際需求，創(chuàng)新實(shí)施的“媽媽班”靈活就業(yè)模式，為有需求的寶媽提供更加友好的工作環(huán)境。目前，在“媽媽班”就業(yè)的女職工已有160余人。
在泰山娃食品有限公司，記者見到了帶貨主播張麗。她告訴記者，此前因?yàn)楹⒆幽暧仔枰疹櫍恢蔽茨苷业胶线m的工作，看到泰山娃公司招聘主播的消息，她心動(dòng)了，但又對(duì)直播不了解、沒有信心。“負(fù)責(zé)招聘的同事告訴我，公司的直播帶貨崗位是專門為寶媽設(shè)置的，只要有手機(jī)就能做好。”張麗說，“更重要的是工作時(shí)間彈性化，我們不需要打卡坐班，隨時(shí)能利用在家的碎片化時(shí)間直播。”
經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)后，張麗成為一名帶貨主播，每月增加收入4000多元。
記者了解到，如今在泰安，越來越多的女性尤其是寶媽在電商行業(yè)找到了心儀的工作，這也得益于泰安市婦聯(lián)積極推動(dòng)巾幗電商提質(zhì)增效，通過電商賦能引領(lǐng)廣大婦女群眾在助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)巾幗擔(dān)當(dāng)。
“‘媽媽?shí)彙癁閷殝寕兲峁┝嗽诩议T口就業(yè)的機(jī)會(huì)，滿足了企業(yè)用人需求，更是實(shí)現(xiàn)家庭與事業(yè)雙贏的有力推手，有效助力女性平衡家庭與工作。”蘇偉麗表示，下一步，泰安市婦聯(lián)及區(qū)縣婦聯(lián)將持續(xù)關(guān)注廣大婦女的實(shí)際需求，解決廣大婦女在創(chuàng)業(yè)就業(yè)過程中的急難愁盼，助力廣大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、實(shí)現(xiàn)夢想。
