技能單一、學歷不夠往往成為當下務工人員求職的“絆腳石”。為幫助提升其勞動技能、促進穩崗就業,七星關區人社局近年來積極開展餐飲、美容美發、家電維修等方面的培訓,并與廣州、廈門、湖州等15個東部城市簽訂勞務合作協議,開展“粵菜師傅”“廣東技工”等項目培訓,幫助提升七星關區外出務工就業人群勞動技能和市場競爭力。
畢節是貴州人口第一大市,全市戶籍人口約960萬。努力將“人口壓力”轉變為“人口紅利”,近年來,職業教育、雁歸工程、技能培訓等一攬子提升人口綜合素質能力的措施在畢節深入實施。
7月初,畢節職業技術學院醫學護理系的學生們正在進行實訓操作等期末考試。19歲的學生陳琳經過一年的職業技能學習,更堅定了求學的信心。
陳琳來自畢節市納雍縣。和很多山區的孩子一樣,陳琳希望通過職業教育,掌握一技之長,今后找個好工作。
陳琳就讀的“南粵家政谷豐訂單班”是校企合作項目。“我不僅能在學校系統學習知識,還有機會到沿海城市實習,甚至在相關企業直接就業。”陳琳高興地說。
近年來,畢節職業技術學院借助東西部協作機制,積極與廣汽集團、廣州港集團等大型企業簽訂校企合作協議,聯辦了40多個“訂單班”,通過產教融合、以需促學的方式,提升學生就業技能,深入推進人力資源開發。
“職業教育是提升勞動力素質、培養技能型人才的重要措施,我們將圍繞地區經濟社會發展所需,積極開展校企合作,培養更多技能型人才。”該學院醫學護理系黨總支書記張昆說。
據了解,自2016年以來,畢節全市完成中職招生39.6萬人。其中,職業教育全免費精準脫貧訂單班招生1.29萬人;協同人社等部門開展貧困勞動力培訓18.37萬人次,轉移就業3.2萬人。
畢節市人社局人才科科長張和琴說,畢節將積極探索人力資源多元培訓模式,切實改變傳統勞動力技能單一的情況,努力變“人口壓力”為“人口紅利”。
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