今年以來，山東省陽谷縣人社局積極探索建立根治拖欠農民工工資提醒承諾機制，定期組織行業主管部門、工程建設項目建設單位、施工總承包單位召開座談會，現場普及勞動法規政策，告知參建各方應承擔的責任義務，提醒其履行保障農民工工資應做的工作，并與有關各方簽訂“保發放”承諾書，治欠薪于未然，有效預防拖欠農民工工資問題發生。

         “通過人社局組織的提醒交流，我們對開工前應該做的工作有了一個清晰的思路，少走了不少彎路，節省了時間，提高了時效。”山東省陽谷縣某建設項目負責人張洪飛說。

         “我們以陽谷縣智慧監察指揮中心為依托，會同相關行業主管部門，聚焦重點行業企業，每月開展提醒承諾例會，對檢查發現的苗頭性傾向性問題及時向有關企業、施工單位提醒反饋，有力推動了根治欠薪工作從事中處置、事后監管向事前預防轉變。今年實施提醒承諾機制以來，陽谷縣根治欠薪案件與去年同期相比下降了21.2%，有效預防化解了一批欠薪風險隱患。”陽谷縣人社局局長周傳光介紹說。