今年高校畢業(yè)生874萬，創(chuàng)歷史新高。對于疫情增加的就業(yè)壓力，人社部副部長游鈞今天在國新辦召開的政策例行吹風會上表示，將擴大企業(yè)吸納規(guī)模。對中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的，給予一次性吸納就業(yè)補貼，鼓勵企業(yè)吸納高校畢業(yè)生。國有企業(yè)要連續(xù)兩年擴大招聘高校畢業(yè)生的規(guī)模，并且不得隨意毀約，不得將在本單位實習的期限作為招聘入職的前提條件。

　　同時，擴大基層就業(yè)規(guī)模。開發(fā)一批城鄉(xiāng)社區(qū)等基層公共管理和社會服務崗位，擴大“三支一扶”計劃等基層服務項目招募規(guī)模，暢通民營企業(yè)專業(yè)技術職稱評審渠道。擴大就業(yè)見習規(guī)模。支持企業(yè)、政府投資項目、科研項目設立見習崗位，并且對疫情影響中斷見習的可以相應延長補貼期限，對見習期未滿與高校畢業(yè)生簽訂勞動合同的，要給予鼓勵和獎勵，給予見習單位剩余期限的見習補貼。

　　對延遲離校的畢業(yè)生，游鈞指出，將相應延長報到接收、檔案轉遞、落戶辦理時限。對離校未就業(yè)畢業(yè)生還提供兩年的戶檔保管便利，期間以應屆生身份參加用人單位考試、錄用，落實工作單位以后，參照應屆畢業(yè)生辦理相關的手續(xù)。

　　“與此同時，我們還要統(tǒng)籌做好往屆離校未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)指導，落實好實名制的服務，確保促進畢業(yè)生就業(yè)不斷檔、不斷線。”游鈞說，近日為更好滿足高校畢業(yè)生就業(yè)服務的需求，人社部啟動實施了“百日千萬網絡招聘專項行動”，開展百日服務攻堅，推送千萬崗位，專門設置了高校畢業(yè)生招聘專區(qū)，開設受畢業(yè)生青睞的互聯(lián)網、金融等行業(yè)的專場，提供職業(yè)指導“云課堂”、線上培訓課程、在線政策專欄等服務，為畢業(yè)生提供一站式、全方位的服務。