“95后”快遞小哥李慶恒被杭州評(píng)定為“高層次人才”,網(wǎng)紅主播李佳琦被公示為“特殊人才”落戶上!,中國(guó)多地向新興行業(yè)帶頭人伸出橄欖枝,新經(jīng)濟(jì)、新職業(yè)越來(lái)越受到重視,各項(xiàng)新型人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)正出爐。人才政策與時(shí)俱進(jìn),在一定程度上是社會(huì)不斷創(chuàng)新和發(fā)展的體現(xiàn)。
隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)快速發(fā)展,新的經(jīng)濟(jì)形態(tài)和職業(yè)崗位不斷涌現(xiàn)。近日人社部增加10個(gè)新職業(yè)和8個(gè)新工種,超過(guò)一半因數(shù)字生活新服務(wù)而生,“互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)師”職業(yè)下還增設(shè)“直播銷(xiāo)售員”工種。
新職業(yè)的出現(xiàn)和認(rèn)證反映出新興領(lǐng)域旺盛的人才需求。例如,直播帶貨風(fēng)口之下,杭州市余杭區(qū)發(fā)布“直播電商政策”,明確表示對(duì)有行業(yè)引領(lǐng)力、影響力的直播電商人才可通過(guò)聯(lián)席認(rèn)定,按最高B類(lèi)人才(國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才)享受相關(guān)政策。此外,廣州、上海、成都、重慶、青島等地也加大對(duì)電商直播人才的獎(jiǎng)勵(lì)和引進(jìn)力度。
新的行業(yè)必然催生一批佼佼者或特定專(zhuān)長(zhǎng)者,對(duì)于人才的定義要與時(shí)俱進(jìn)。以李慶恒為例,其職業(yè)技能堪稱(chēng)行業(yè)頂尖,曾拿到“浙江省第三屆快遞職業(yè)技能競(jìng)賽”的第一名,不僅對(duì)各地郵編、航空代碼“張口就來(lái)”,還能在眾多物品收寄時(shí)“眼疾手快”地找出違禁品。李慶恒獲評(píng)“高層次人才”無(wú)疑振奮了整個(gè)快遞員群體。此外,對(duì)快遞小哥、帶貨主播人才的認(rèn)可和激勵(lì),也為各個(gè)城市的“搶人大戰(zhàn)”拓寬新思路。一座城市對(duì)人才可以有不同偏好,但歸根結(jié)底,能為城市帶來(lái)什么,才是評(píng)估人才的關(guān)鍵。
當(dāng)然,各地在人才引入上也不能一味求快。為新型人才敞開(kāi)大門(mén)的同時(shí),如何提升城市服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,如何為新業(yè)態(tài)、新模式的成長(zhǎng)提供肥沃的制度土壤,如何完善有利于“新人才”可持續(xù)發(fā)展的軟硬環(huán)境,才是重頭戲。
尊重創(chuàng)新、包容創(chuàng)新,探索新型人才評(píng)價(jià)機(jī)制,在相關(guān)新產(chǎn)業(yè)方面修煉內(nèi)功,為新業(yè)態(tài)發(fā)展留足空間,城市會(huì)更有生機(jī)和活力,城市的競(jìng)爭(zhēng)力將持續(xù)提升。
